Jobs für Consultant Agile

1 - 6 von 6 Stellenanzeigen

Experienced IT-Project Manager (m/f)

ePunkt in Wien, Wien / Festanstellung

jobAd { font-size: 11px; margin-left: auto; margin-right: auto; width: 683px; background-color: White; font-family: Arial, Sans Serif; line-height: 17px; list-style-image: url('http://Jobs.ePunkt.net/Resources/Image/Li.gif'); } jobAd img { border: ... (mehr)

07.05.2012 bei job.at

Technical Consultant / Project Manager Online (m/w)

ecx.io in Wels, Kärnten / Festanstellung

TECHNICAL CONSULTANT / PROJECT MANAGER ONLINE (M/W) Du machst das! In dieser Funktion unterstützt du durch deine technische Beratung agile, innovative Online Projekte für Kunden von internationaler Reichweite in der erfolgreichen Umsetzung. Von ... (mehr)

19.04.2012 bei karriere.at

IT-Entwickler/in mit Consultant-Tätigkeiten

TRESCON Betriebsberatungsges.m.b.H. / Festanstellung

IT-Entwickler/in mit Consultant-Tätigkeiten Software-Lösungen, Frankfurt/Main Unser Auftraggeber ist eines der führenden europäischen Softwareunternehmen, das sich am Standort mit weiteren IT-Entwicklern/innen mit Consultant-Tätigkeiten ... (mehr)

04.04.2012 bei karriere.at

SEQIS Software Testing GmbH Agile Softwaretester (m/w)

SEQIS GmbH - The Austrian Software Test Experts! / Festanstellung

SEQIS ist der führende österreichische Arbeitgeber im Spezialbereich Agiler Softwaretest: Beratung, Ausbildung und Workshops, Testdurchführung und Testtool Competence Center – die Anlaufstelle für hochwertigen Softwaretest in Österreich seit ... (mehr)

06.03.2012 bei it-karriere.at

Software Engineer

Linz, Kärnten / Festanstellung

Our client provides innovative software enabling companies to develop, test, measure, and modernize their enterprise applications. Their development lab in Linz, Austria is home to around 50 software engineers and they are looking for a Software ... (mehr)

15.12.2011 bei xpatjobs.com

Senior Software Engineer C++

Linz, Kärnten / Festanstellung

Our client provides innovative software enabling companies to develop, test, measure, and modernize their enterprise applications. Their development lab in Linz, Austria is home to around 50 software engineers and they are looking for a Senior ... (mehr)

12.12.2011 bei xpatjobs.com
6 aktuelle Consultant Agile Jobs am 19.05.2012 gefunden. Finde deinen Traumjob bei Renego!

Jobs International

Bewerbungstipps

  • bulletLassen Sie keine Informationen weg, die vom Arbeitgeber ausdrücklich gewünscht werden.
  • bulletNutzen Sie die Jobsuche Tipps Österreich, um Ihre Bewerbungsunterlagen zielgerichtet zu formulieren. Das erhöht Ihre Chance, zum Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.
  • bulletSorgen Sie dafür, dass alle Informationen inklusive Bewerbungsfoto auf dem aktuellen Stand sind.
  • bulletFotos, die Sie privat zeigen, sind nicht als Bewerbungsfotos geeignet. Infrage kommen ausschließlich professionelle Bewerbungsfotos von einem Fotografen.
  • bulletNutzen Sie die Chance, auch selbst Fragen zum ausgeschriebenen Job und zum Unternehmen zu stellen. Das Unternehmen erkennt daran, dass Sie ernsthaftes Interesse an einer Mitarbeit haben.
  • bulletErscheinen Sie zum Vorstellungsgespräch nicht zu spät. Planen Sie lieber etwas mehr Zeit ein.
  • bulletGehen Sie nicht in Freizeitbekleidung zum Vorstellungstermin. Kleiden Sie sich dem Job entsprechend angemessen und sorgen Sie dafür, dass Ihre Kleidung sauber und gepflegt aussieht.
  • bulletUnpassend als Bekleidung zum Vorstellungsgespräch sind auch kurze Hosen, sehr kurze Miniröcke und rückenfreie oder ärmellose Shirts.
  • bulletEine Jobsuchmaschine Österreich unterstützt Sie nicht nur bei der Online Jobsuche. Sie bietet mit ihren Jobsuche Tipps Österreich auch wertvolle Informationen rund um das Bewerbungsgespräch an.
  • bulletAuch wenn Sie dringend einen neuen Job suchen, sollten Sie sich nicht auf jede Stelle bewerben. Berücksichtigen Sie ausschließlich Stellenangebote, die Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten entsprechen. Sonst wird Ihre Bewerbung sofort aussortiert.
  • bulletHeben Sie bei Ihrer Online Jobbewerbung und im Bewerbungsgespräch die Kenntnisse und Erfahrungen hervor, die im Stellenprofil erwähnt werden.
  • bulletFüllen Sie das Bewerbungsformular in der Stellenanzeige so genau wie möglich aus. Machen Sie keine falschen Angaben.
  • bulletInformieren Sie sich im Vorfeld so gut wie möglich über Ihren neuen Arbeitgeber. Wie präsentiert sich das Unternehmen im Internet, in Broschüren, auf Messen und Veranstaltungen?
  • bulletReden Sie nicht zu viel von sich selbst. Auch wenn Sie über eine langjährige Berufserfahrung verfügen, sollten Sie nur die Kenntnisse erwähnen, die für die ausgeschriebene Stelle von Interesse sind.