Jobs für Radiologie Mmag in Traun

Jobs für Radiologie Mmag in Traun (0)

Oberarzt/Facharzt/Assistenzarzt (m/w) Urologie / Vorarlberg

GRPconsult MMAG. PETER GRILL in Leonding, Oberösterreich / Festanstellung

Facharztbezug > 100.000 Euro brutto pa. Wir suchen für ein universitäres 606-Betten-Lehrkrankenhaus, unweit Vorarlbergs Bergwelt, im österreichisch-schweizerischen Grenzraum, eine / einen OBERARZT / FACHARZT / ASSISTENZARZT (m/w) UROLOGIE ... (mehr)

14.05.2012 bei karrierewelt4medizin.at

ServiceberaterIn

Oberbank AG in Traun, Oberösterreich / Festanstellung

ServiceberaterIn Linz Ziele: Drehscheibe und erste Anlaufstelle für alle unsere KundInnen und aktive Betreuung der persönlich zugeordneten KundInnen Tätigkeit: aktive Betreuung unserer KundInnen, Verkauf laut Produktkatalog und ... (mehr)

22.05.2012 bei karriere.at

Kundenberater/in im Geschäftsbereich Retail Banking

Raiffeisenlandesbank Oberösterreich AG in Traun, Oberösterreich / Festanstellung

Wir suchen eine/n Kundenberater/in im Geschäftsbereich Retail Banking . Tätigkeitsschwerpunkte Beratung von zugeordneten Kunden Aktiver Verkauf von Bankprodukten aller Bedarfsfelder Neuakquisition von Kunden Umsetzung von Betreuungsstandards Ihre ... (mehr)

22.05.2012 bei karriere.at

Sachbearbeiter/in Category Management

Pfeiffer Unternehmensgruppe in Traun, Oberösterreich / Festanstellung

Karriere für frische Typen! UNIMARKT ist ein expandierendes Lebensmittelhandelsunternehmen der Pfeiffer Gruppe, mit der Zentrale in Traun. Als Nahversorger bietet Unimarkt mit 113 Standorten und über 1.200 MitarbeiterInnen ein umfangreiches ... (mehr)

21.05.2012 bei karriere.at
0 aktuelle Radiologie Mmag Jobs in Traun am 24.05.2012 gefunden. Finde deinen Traumjob bei Renego!

Bewerbungstipps

  • bulletBei der Online Jobsuche sollten Sie möglichst detaillierte Angaben dazu machen, was Sie suchen. Nur dann entsprechen die Suchergebnisse Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten.
  • bulletFotos, die Sie privat zeigen, sind nicht als Bewerbungsfotos geeignet. Infrage kommen ausschließlich professionelle Bewerbungsfotos von einem Fotografen.
  • bulletReden Sie nicht zu viel von sich selbst. Auch wenn Sie über eine langjährige Berufserfahrung verfügen, sollten Sie nur die Kenntnisse erwähnen, die für die ausgeschriebene Stelle von Interesse sind.
  • bulletZu einem Gespräch für einen Bürojob sollten Sie anders gekleidet erscheinen als zu einem Vorstellungstermin bei einem Handwerker.
  • bulletVerwenden Sie Bewerbungsunterlagen nicht mehrfach. Knicke, Flecke, Anmerkungen und Lesespuren wirken unseriös und führen dazu, dass Ihre Bewerbung sofort aussortiert wird.
  • bulletLassen Sie keine Informationen weg, die vom Arbeitgeber ausdrücklich gewünscht werden.
  • bulletEine Jobsuchmaschine Österreich unterstützt Sie nicht nur bei der Online Jobsuche. Sie bietet mit ihren Jobsuche Tipps Österreich auch wertvolle Informationen rund um das Bewerbungsgespräch an.
  • bulletVersenden Sie kein altes Bewerbungsfoto. Das Foto sollte maximal ein Jahr alt sein.
  • bulletNutzen Sie die Chance, auch selbst Fragen zum ausgeschriebenen Job und zum Unternehmen zu stellen. Das Unternehmen erkennt daran, dass Sie ernsthaftes Interesse an einer Mitarbeit haben.
  • bulletNennen Sie kein zu hohes Gehalt. Erkundigen Sie sich im Zweifelsfall, welche Gehaltshöhe für die angestrebte Position üblich ist.
  • bulletBereiten Sie sich gründlich auf Ihr Bewerbungsgespräch vor. Legen Sie sich Antworten auf Standardfragen zurecht und überlegen Sie, was Sie auf die Frage nach Ihren persönlichen Schwächen und Stärken antworten.
  • bulletArgumentieren Sie aus Sicht des Unternehmens. Was bringen Sie an Berufserfahrung und Fähigkeiten mit, die für die Firma relevant sind? Diese Punkte sollten bei Ihrer Vorstellung im Vordergrund stehen.
  • bulletInformieren Sie sich im Vorfeld so gut wie möglich über Ihren neuen Arbeitgeber. Wie präsentiert sich das Unternehmen im Internet, in Broschüren, auf Messen und Veranstaltungen?
  • bulletBeachten Sie bei Ihrer Bewerbung über die Jobsuchmaschine Schweiz unbedingt die Angaben zur Bewerbungsfrist. Spätere Bewerbungen werden in der Regel nicht berücksichtigt.